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山东大学齐鲁医院新生儿科室建设风采

文 / 徐静

金风送爽,雁过留声,科曼《共享》杂志走访了坐落于泉城济南风景秀丽的趵突泉湖畔的一所大型综合性三级甲等医院——山东大学齐鲁医院,这所集医疗、教学、科研与预防保健为一体的综合医院遥对山东大学依傍大明湖而建,真可谓“四面荷花三面柳”,来到如此风景宜人的地方,小编的心情也顿时如沐春风。由于科曼设备目前在儿童中心的新生儿科使用率高,所以我们采访了新生儿科主任李文,请她和我们分享新生儿科的建设情况。

李文于1998年毕业于山东医科大学,获儿科学博士学位,现任山东大学齐鲁医院儿童医疗中心新生儿科主任、副主任医师、山东省医学会围产医学分会委员,山东省医学会儿科分会新生儿学组秘书职务。长期从事临床、科研和教学工作,擅长儿科专业常见病及疑难病的诊治,尤其擅长呼吸道疾病及新生儿疾病救治,如危重新生儿监护和急救、早产儿、极低出生体重儿救治、新生儿脑损伤的诊治等。

也许是长期从事新生儿专业,李文主任给人的第一印象十分有亲和力,皮肤白皙有光泽,声音婉转动听,时不时跟我们开个玩笑。她说每天看着那些可爱的宝宝,心情自然也很好,听到旁边房间里时不时传来出生不久的婴儿的啼哭声,那种新生的力量让我的心也不由自主地温暖起来。


本刊编辑:李主任您好,非常荣幸有机会拜访您,也十分感谢您在百忙中抽出时间接受我们的采访,刚才路过新生儿病房的时候看到护士们都在紧张的工作着,你们平时的工作都如此繁忙吗?

李主任:大部分时间都是比较忙的,由于儿科大楼还未建成投入使用,目前的占地面积和人员配置都不能完全满足需求,所以医护人员加班到晚上九、十点或者假日临时过来加班都是十分正常的。有时候遇到患儿特别多的情况,在无法为其转院的紧急情况下我们只能临时增加床位,很多时候要占领我们医务人员的休息室。当然我们会严格按照标准来扩展病房,合理布局,保证环境的美观,整洁,舒适,保证优质的护理服务。

本刊编辑:医护人员超负荷工作会不会引发不满情绪呢?

李主任:尽管工作很累,但是我们团队就像一个大家庭一样,氛围很好,大家对工作都是一丝不苟,尽职尽责。因为没有家长陪护,做得好坏家长也不一定知情,但是每个人都有高度责任心。由于工作繁重,每天中午没时间去外面吃饭,通常大家都是叫外卖简单解决中餐,晚上即使能出去吃饭但是到了8点钟就一定会赶回来加班。之前我们这边有位从下面县来学习的医生,一开始特别不适应这么快的节奏,没几天就请病假了。经过半年的锻炼,她逐渐融入到团队中,并且习惯了这种快节奏的工作,也会主动去做一些事情,回去之前她还特意帮我们整理了一份科室联系方式贴在各个办工桌前。我觉得慢慢地她也当这里是自己的家了。

本刊编辑:相信是科室的文化建设和工作氛围感染了她们,那么你们在医护人员的培训方面有没有特殊的方法呢?

李主任:我们医院是一所医疗教研相结合的医院,所以承担了大量的临床教学及医学生见习实习任务,涵盖到博士、硕士,五年制、七年制、八年制不同层次的留学生,临床教学包括进修医师培训,住院医师规范化培训等,另外有众多主编杂志,专著,精品课程,对外发行的报纸和学术刊物等。所以每年科室都会有很多实习护士或者下面县里乡里来学习的医生护士。我们每周至少举行一次讲座,每周要进行理论和操作培训,课后考核,严格带教,每月护理查房,在工作安排好的情况下,我们鼓励他们多参加医院组织的学术会议。月底会进行考核。虽然很多的护理岗位都有规定的操作制度,但是我们经常鼓励医生们开动脑经,积极提出建议,优化工作流程,提高效率。

本刊编辑:科室的工作节奏如此之快,并且我们了解到很多家长都不能近距离抱看孩子,从这个层面来讲,怎么样处理医患关系?

李主任:没有陪护,只有监护人员是新生儿监护的特点之一,所以我们每周都安排家长探视,并且科室所有人的联系方式都是对家长开放的,他们可以通过电话询问情况,我的手机是24小时开机的,有时候连续一周都会在凌晨接到电话,如果遇到紧急情况会马上赶往医院。患儿家长的心情我们都能理解,良好的沟通是释疑的最好方式,但是如果碰到蛮横不讲理的家长闹事影响了正常的医疗秩序我们也会第一时间报告医院处理。我们科室的医闹事件发生概率还是很低的。

本刊编辑:新生儿科室比较擅长哪方面的新生儿疾病的救治呢?

李主任:基本上我们擅长所有的新生儿的疾病的救治,尤其是早产儿的救治。现在早产儿的存活率相比过去提高了很多,但是我们要做的不仅仅是保证存活率,还要保障他们的生存质量,包括神经系统、营养均衡、出生缺陷等问题。早产儿的体重通常都比较轻,所以我们会采取综合的治疗和管理方法。出院后还要进行随访,只要是家长按照我们的要求出院后定期过来检查的都会得到良好的恢复,包括那些曾经十分危重的新生儿都能恢复得很好。但是也有一些家长看到孩子能吃能睡,看起来很正常就没有按照要求过来检查,过几个月发现问题再过来往往会错过最佳的干预时间。所以我们也提醒新生儿的父母一定要遵循医嘱,出院后定期回访。

本刊编辑:是啊,孩子的健康是我们共同的心愿,那么现阶段您对科室未来有什么样的规划?

李主任:希望将新生儿科做大做强,希望儿科大楼早日建成,希望齐鲁医院的新生儿科位于行业前列,承接更多的医疗护理以及重症治疗的任务。

本刊编辑:我刚留意到我们科曼公司研发的全球首款新生儿监护仪C60和呼吸机NV8在科室配套使用,请问它们表现得怎么样呢?

李主任:科曼新生儿专用监护仪可以锁定氧浓度的测定范围达到21%-100%,在精准解析下,我们可以在6-8秒内测出氧气浓度,掌控氧浓度的变化,在第一时间做出相应措施。而且,我们可以自行设定报警值,当监测出氧浓度偏离这个值时,仪器会自动启动声讯报警。这个功能可以监测新生儿所处环境的氧浓度,保证新生儿用氧安全,避免新生儿吸入的氧气浓度过高而造成患肺损伤及视网膜病变。这对于新生儿尤其是早产儿有重要意义。NV8具有先进的窒息唤醒功能,iFowl智能闭环压力控制功能,氧浓度控制功能,更加精准,更具人性化。

本刊编辑:主任,聊了这么多科室的情况,能否分享一下您的生活呢,平时都有哪些爱好呢?

李主任:以前我周末还挺喜欢去唱唱歌逛逛街的,现在工作太忙了,下班回家后就想着赶紧洗洗睡了,之前比较喜欢做饭,做一些点心西餐之类的,去年端午节还给科室包粽子。虽然工作繁忙,但是由于工作氛围好,团队和睦,也就乐在其中了。

本刊编辑:是啊,主任的工作太忙了,这一会就来了好几个电话,谢谢您,祝您生活愉快!有机会下次我们再来拜访您。

后记:医者父母心,十月怀胎,生命延续,新生儿的降临是父母们最大的喜悦,而新生儿科的医务工作者更懂父母心,她们用一颗母性的情怀为新生儿保驾护航;她们坚守岗位,十几年如一日;她们加班加点保护那个如天使般幼小的生命,感谢那些给我们生命之初馈赠的人们,让我向你们致敬!

(编辑:admin)
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